Culture et valeurs

UNE CULTURE HUMANISTE ET ENTREPRENEURIALE

Socle fédérateur, la Culture Groupe inspire, guide et unit dans leurs actions tous les collaborateurs de Savencia. En son cœur, la vocation « Entreprendre pour bien nourrir l’Homme » est plus que jamais actuelle et pose les fondamentaux de la stratégie responsable et durable que le groupe met en œuvre depuis sa création

La recherche d'une performance équilibrée

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  Notre démarche partagée de management par la qualité totale vise la satisfaction des clients
  et la prise en compte des attentes des parties prenantes.
  Développement économique et social, respect des personnes et de l’environnement : nous
  nous engageons avec nos collaborateurs pour une performance équilibrée.

Nos principes d’action et règles de conduite sont inscrits dans la Charte éthique « Le Groupe et sa culture », remise à chaque collaborateur entrant dans le Groupe. Elle rappelle les principes et les règles de conduite qui s’appliquent au sein de chaque entreprise appartenant au Groupe et souligne les dix principes fondamentaux du Pacte Mondial.

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  Pacte Mondial des Nations unies

   

  Depuis 2003, le Groupe est Signataire du Pacte Mondial de l’ONU et renouvelle chaque année son engagement à respecter les dix principes universels relatifs aux droits de l’Homme, aux conditions de travail, à l’environnement et à la lutte contre la corruption. Il en rend compte chaque année dans sa Communication sur le Progrès.

   

  Télécharger la Déclaration Savencia sur le Progrès pour l’exercice 2021